Santé au travail

Solution pour réduire les troubles musculo-squelettiques

Dans une entreprise ou au sein d’une industrie, les employés effectuent trop de travaux musculaires qui peuvent même entraîner à de problèmes ou à es déchirures de muscles. Afin de réduire les troubles musculaires liées aux différents travaux d’industrie, des…

Contrôle médical de l’arrêt maladie : faire appel à un expert

Quand votre médecin vous demande d’arrêter de travailler, votre patron vous versera une indemnité en plus des cotisations de sécurité sociale. C’est dans les conditions et restrictions énoncées dans votre convention collective, ou sinon. Le contrôle par l’employeur d’un arrêt…

Risques psychosociaux au travail : quels plans de prévention ?

Depuis plusieurs années, chaque employeur a l’obligation de mettre en place un plan de prévention des risques professionnels. Les mesures qui peuvent être prises pour prévenir ces risques varient d’une entreprise à une autre. Ainsi, avant même de penser à…

Comment calculer la pénibilité au travail ?

La mise en place d’un compte pénibilité a été réélaborée depuis peu par la réforme du code de travail. Lorsqu’un salarié est exposé à des facteurs de pénibilité comme une exposition de longue durée à un bruit, un travail répétitif,…

Comment prendre en charge la souffrance au travail ?

La souffrance au travail est de plus en plus présente au sein d’une entreprise. Étant un véritable risque pour la santé des salariés, elle nécessite une prise en charge particulière. Quelles qu’en soient les causes, il est impératif de gérer…

Comment prévenir les risques au travail ?

Êtes-vous un employeur ? Vous êtes dans l’obligation de connaître les dangers liés au travail. Pour commencer, les risques pour vos employés sont nombreux et variés. Il est crucial de faire une prévention des risques professionnels. Il faudra anticiper ses dangers…

Comment détecter les risques psychosociaux en entreprise ?

Les risques psychosociaux dans une entreprise sont liés à l’ambiance générale des salariés. Ils regroupent les problèmes physiques, mentaux et sociaux dans une société. Ici, on parle de stress, de mal-être, de l’épuisement professionnel, de l’ennui ou encore de la…

C’est quoi la santé et sécurité au travail ?

Lorsque vous travaillez, votre employeur doit suivre quelques lois sur la gestion des employés. Il doit assurer la sécurité et la santé de ces derniers. Ils ont le droit d’aller faire des contrôles ou des visites systématiques tous les ans…

Harcèlement moral au travail : que dit la loi ?

Le milieu du travail n’est pas un monde facile. Un gros bol de courage, une cuillère de motivation et une pincée de bonne humeur sont requis pour affronter ce monde. Malgré le plaisir de travailler, les intempéries causées par le…

Stress et pression au travail : quelles conséquences ?

Les exigeantes au travail, les réunions sans cessent avec un emploi de temps surcharger, les routines ménagères pour les femmes au foyer ou même les femmes de bureaux entrainent des conséquences néfastes aux états mentaux et physiques de chaque personne….